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Interessante Aufgabe für einen vertriebsstarken Techniker (m/w) im Innendienst, mit AD -Tätigkeit

von HOEGEN Personalmanagement berät und unterstützt Unternehmen in der Suche und Auswahl von Führungs- und Fachkräften.

Unser Auftraggeber ist ein leistungsstarkes mittelständisches Produktionsunternehmen, dessen innovative und qualitativ hochwertige Produkte im Anlagenbau für die namhaften Lebensmittel-, Chemie- und Pharmazieunternehmen verwendet werden. Es werden sowohl Serienprodukte als auch Einzelanfertigungen hergestellt. Mit etwa 200 Mitarbeitern gehört die Gesellschaft zu einer weltweit aufgestellten Unternehmensgruppe. Für den Hauptsitz in einer landschaftlich attraktiven Region Nordwestdeutschlands suchen wir:

einen Vertriebsmitarbeiter Armaturen ID / AD (m/w)


Zu den wesentlichen Aufgaben gehören
die telefonische und persönliche Kundenbetreuung, Projektverfolgung und Nachhalten von Angeboten sowie die Reklamationsbearbeitung. Aktive Akquisition und Organisation von neuen und vorhanden Märkten ist für Sie kein Fremdwort, sondern Herausforderung. Neben der Budgetüberwachung und Datenbankpflege betreuen Sie ein kleines Support-Team.

Ihre Qualifikation -
Unser Angebot richtet sich an Bewerber die eine technisch/handwerkliche Ausbildung haben oder an Dipl. Ingenieur (FH), die bereits einschlägige Erfahrungen im Vertrieb von Industriearmaturen sammeln konnten und sich für das Verkaufen begeistern. Für diese überwiegend auf den Innendienst ausgerichtete Aufgabe sollten Sie sich im Branchenumfeld gut auskennen. Technische Zeichnungen lesen und verstehen Sie problemlos. Als geeignete Bewerber haben Sie Spaß daran, ein definiertes Aufgabenfeld innerhalb des Vertriebs auszufüllen und ein kleines Supportteam fachlich zu steuern. Darüber hinaus verfügen Sie über gute englische Sprachkenntnisse und können sicher mit dem PC umgehen (MS-Office Anwendungen).


Das Angebot -
Neben einer angemessenen Vergütung erhalten Sie die Möglichkeit, als kompetentes Teammitglied eigene Ideen mit Initiative umzusetzen und den Erfolg der Gesellschaft maßgeblich zu unterstützen.

Interessiert?
Wenn Sie eine neue Herausforderung in einem spannenden Umfeld suchen und dem geschilderten Profil entsprechen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für detaillierte Informationen und erste Gespräche stehen wir Ihnen auch gerne telefonisch zur Verfügung. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellungen und des
frühesten Eintrittstermins an die unten angegebene Adresse, gerne auch per email. Ihre Sperrvermerke werden wir selbstverständlich berücksichtigen!

Firma:
von HOEGEN Personalmanagement
Alexanderstr. 124
26121 Oldenburg
Niedersachsen


Ansprechpartner:

Frau Regina Herrig
E-Mail: rherrig@von-hoegen.de